餐饮物资与供应链系统Catering Supplies And Supply Chain Systems
原型导航
2 3
孙人事饮食服务中心 · 人事 · 人事
人事/个人工资明细

个人工资明细 · 陈国富(C-0058)· 2026-09已确认

按工资结构逐项展示应发、代扣与单位承担部分,绩效工资由系统按公式自动计算,可追溯至岗位系数、食堂绩效分值与考勤出勤天数。

单据信息

C-0058
陈国富
本部 1 食堂
厨师
C 类 · 劳务派遣
在职
是
1.60
2026-09
26 天
26 天
4 小时
27.40 元 / 系数·天
7 年(工龄工资 ¥210.00)
¥5,042.40
¥4,386.28
中国建设银行长沙麓山南路支行
6217 **** **** 4412
待推送财务
PR-202609-001

应发项目

项目金额计算方式
基本工资2,200.00C 类厨师标准
绩效1,139.841.60 × 27.40 × 26
加班费386.004 小时 × ¥96.50
工龄工资210.007 年 × 30 元(≤240)
防寒 / 暑费80.009 月防暑标准
生活补贴120.00按月标准
卫生费0.00仅女性员工
其他0.00无
经济补偿0.00无
绩效扣除0.00无考核扣款
岗位绩效(二线)0.00一线员工不适用
小计:应发合计5,042.40—
应发合计5,042.40

个人代扣项目

影响实发工资
项目金额计算方式
养老保险(个人)320.00基数 ¥4,000 × 8%
医疗保险(个人)80.00基数 ¥4,000 × 2%
失业保险(个人)12.00基数 ¥4,000 × 0.3%
社保退费 / 补费(个人)0.00本月无
公积金(个人)200.00基数 ¥4,000 × 5%
工会费25.21应发 × 0.5%
房租水电0.00未住宿
个人所得税18.91按累计预扣法
小计:个人代扣合计656.12—
实发工资4,386.28应发合计 − 个人代扣合计
实发工资4,386.28

单位承担项目

不影响实发,计入食堂人工成本
项目金额计算方式
养老保险(单位)640.00基数 ¥4,000 × 16%
医疗保险(单位)240.00基数 ¥4,000 × 6%
失业保险(单位)28.00基数 ¥4,000 × 0.7%
工伤保险(单位)19.20基数 ¥4,000 × 0.48%
大病医疗(单位)12.00按人按月定额
社保退费 / 补费(单位)0.00本月无
公积金(单位)200.00基数 ¥4,000 × 5%
服务费60.00派遣服务费标准
管理费40.00派遣管理费标准
小计:单位承担合计1,239.20—
人工成本合计6,281.60应发合计 + 单位承担合计
单位承担合计1,239.20

绩效工资追溯

每一项取数均可追溯至源头页面
计算因子取值取数来源来源页面确认人确认时间
岗位系数1.60人员档案(厨师岗,区间 1.40 ~ 1.80)人员档案 / 岗位系数维护孙人事2026-09-01
食堂当月绩效分值27.40 元 / 系数·天本部 1 食堂可分配额测算食堂工资可分配额系统 + 孙人事2026-09-25 18:00
实际出勤天数26 天2026-09 考勤登记考勤登记本部 1 食堂主任2026-09-25 16:40
绩效工资¥1,139.841.60 × 27.40 × 26系统自动计算系统2026-09-25 18:10
有效工龄7 年(2019-01-15 首次来校,扣除 3 个月间断)人员档案人员详情孙人事2026-09-01
工龄工资¥210.007 × 30 元,未触及 240 元上限系统自动计算系统2026-09-25 18:10
审核确认后可导出并推送财务发放系统 返回工资表打印工资单导出人员档案审核确认

流转记录

考勤确认2026-09-25 16:40
本部 1 食堂主任确认 9 月考勤,实际出勤 26 天
可分配额测算2026-09-25 18:00
绩效分值 27.40 元 / 系数·天
工资表生成2026-09-25 18:10
系统自动计算,应发 ¥5,042.40
异常校验2026-09-25 18:12
当前节点 · 本单位有 2 条异常待处理
人事负责人审核待处理
审核确认后方可导出
导出推送财务待处理
10-05 前完成